黔西南普安做好“五杯茶”促就業(yè)增收

近年來,普安縣致力做好“五杯茶”,發(fā)展產(chǎn)業(yè)促就業(yè)雙管齊下,加快廣大人民群眾增收致富步伐。

做一杯感恩茶。該縣以“白葉一號”茶園為引領(lǐng),聯(lián)農(nóng)帶農(nóng)強農(nóng)富農(nóng),賦能、激活普安茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展。做一杯文化茶。充分發(fā)揮四球古茶的獨特性、稀缺性、差異性,深入挖掘古茶籽化石和四球古茶的經(jīng)濟、生態(tài)、文化、品牌價值,通過舉辦“貴州綠茶第一采”、發(fā)起“紅茶聯(lián)盟”等區(qū)域性、全國性活動,叫響“普安紅”品牌,以茶文化促進茶經(jīng)濟。做一杯生態(tài)茶。該縣把干凈茶作為普安茶產(chǎn)業(yè)的生命線,嚴格茶園管理,規(guī)范制作工序,應(yīng)時而采、適時而制。做一杯品牌茶。該縣持續(xù)發(fā)揮“普安紅”品牌的影響力,延長產(chǎn)業(yè)鏈、增加附加值。做一杯富民茶。普安現(xiàn)有18.3萬畝的茶園,從事茶產(chǎn)業(yè)的群眾有6萬多人,靠茶增收、發(fā)展、致富。在鄉(xiāng)村振興中,該縣以人均1畝茶為目標,通過引進“金恪集團”等茶企,深度研發(fā)適合不同年齡段的茶快消、茶生活等系列衍生產(chǎn)品,形成茶產(chǎn)業(yè)集群。目前,該縣有茶企和合作社208家,群眾年人均增收4500元以上。

在發(fā)展產(chǎn)業(yè)促就業(yè)方面,該縣探索“縣總公司+鄉(xiāng)分公司+村勞務(wù)隊”的勞務(wù)保障體系,培養(yǎng)普安紅茶產(chǎn)業(yè)從種、管、采、制、銷為一體的勞務(wù)隊伍,目前有21支近5000人的茶葉專業(yè)采摘隊伍,每年茶葉采摘用工量近6萬人。同時,著力集群式打造產(chǎn)業(yè),讓易地扶貧搬遷群眾就地就業(yè)。如落戶于普安縣茶源街道的才華集團,就是勞動密集型、出口創(chuàng)匯、全訂單式企業(yè),解決搬遷群眾800多人就業(yè),群眾實現(xiàn)在家門口進廠上班拿工資增收,成效明顯。

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