中國(guó)普洱茶網(wǎng)訊：為及時(shí)總結(jié)梳理上半年工作完成情況，查找存在的問(wèn)題和不足，明確下半年度工作方向，確保2014年度各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的順利完成，7月8日，滇紅集團(tuán)在三樓會(huì)議室召開(kāi)了2014年上半年度工作總結(jié)述職會(huì)。
滇紅集團(tuán)董事長(zhǎng)兼總裁王天權(quán)、滇紅集團(tuán)副總裁蘇向宇、滇紅集團(tuán)副總裁黃震、滇紅集團(tuán)高級(jí)顧問(wèn)張心忠，各部門(mén)負(fù)責(zé)人及助理級(jí)以上的人員共40多人參加了會(huì)議。滇紅集團(tuán)行政中心總經(jīng)理、總裁辦主任吳丹遠(yuǎn)主持了會(huì)議。
本次會(huì)議緊緊“分析問(wèn)題、解決問(wèn)題、樹(shù)立信心”為主題，各部門(mén)負(fù)責(zé)人依次圍繞部門(mén)工作，認(rèn)真總結(jié)分析了上半年工作完成情況，剖析了部門(mén)工作在開(kāi)展中存在的主要問(wèn)題和不足，提出具體解決的措施，并重點(diǎn)匯報(bào)了下半年工作方向和計(jì)劃。每位負(fù)責(zé)人述職結(jié)束后，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)該部門(mén)的上半年工作進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，對(duì)遇到的困難、存在的問(wèn)題和不足進(jìn)行了質(zhì)詢(xún)和溝通。通過(guò)坦誠(chéng)溝通、客觀(guān)評(píng)價(jià)確保了計(jì)劃可行、措施有力、執(zhí)行徹底。
滇紅集團(tuán)副總裁蘇向宇、黃震，滇紅集團(tuán)高級(jí)顧問(wèn)張心忠分別作了點(diǎn)評(píng)和要求。在總結(jié)述職會(huì)上，滇紅集團(tuán)董事長(zhǎng)兼總裁王天權(quán)作了總結(jié)講話(huà)。王天權(quán)說(shuō)，召開(kāi)總結(jié)述職會(huì)就是要找問(wèn)題、查不足、明方向，以打造“4418”工程為核心，堅(jiān)定不移圍繞年初制訂的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)，增強(qiáng)信心，強(qiáng)化執(zhí)行，弘揚(yáng)滇紅正氣、鼓足滇紅士氣，不斷提升品牌價(jià)值，為實(shí)現(xiàn)年度目標(biāo)任務(wù)而奮斗。
滇紅集團(tuán)董事長(zhǎng)兼總裁王天權(quán)在2014年上半年度工作總結(jié)述職會(huì)作總結(jié)講話(huà)
滇紅集團(tuán)2014年上半年度工作總結(jié)述職會(huì)上，集團(tuán)高級(jí)顧問(wèn)張心忠對(duì)營(yíng)銷(xiāo)事業(yè)部工作作總結(jié)要求
滇紅集團(tuán)2014年上半年度工作總結(jié)述職會(huì)一角
