在人力資源部發(fā)起培訓(xùn)需求調(diào)查之初，就得到各部門積極的響應(yīng)，報名參訓(xùn)人員涵蓋了市場營銷系統(tǒng)、生產(chǎn)質(zhì)量系統(tǒng)、以及行政、財務(wù)、人力資源等管理部門相關(guān)人員，共達70余人，學(xué)習(xí)熱情高漲。為了保證學(xué)習(xí)效果，人力資源部把原本計劃開展一期的培訓(xùn)分成兩期進行。
為了使培訓(xùn)課能夠最大程度的受益于參訓(xùn)人員，人力資源部門在前期就Excel使用情況作了摸底測驗，便于后期授課老師有針對性的安排培訓(xùn)課程。
▲人力資源主管趙松年與老師交流課前摸底測試情況
授課老師楊靖簡介：
2016年“我有好課程”大賽全國十強得主；
國家一級人力資源管理師；
中級統(tǒng)計師；
云南省人力資源管理師協(xié)會大理分會副會長。
楊靖老師具有多年數(shù)據(jù)分析及人力資源管理工作經(jīng)驗，擅長office軟件在日常工作、人力資源工作及銷售管理工作中的應(yīng)用，特別是Excel數(shù)據(jù)處理、統(tǒng)計分析、數(shù)據(jù)展示方面的應(yīng)用。
楊靖老師就分類匯總、高級篩選、數(shù)據(jù)驗證、常用函數(shù)等方面進行授課。
培訓(xùn)課上，大家聚精會神的聽講解，手上不忘記跟著老師的講解，進行實操練習(xí)。課上大家交流了日常使用的盲區(qū)，以及期待熟練掌握的部分。
遇到操作不順暢的及時反饋給老師，及時解惑。同事們都紛紛表達了他們的學(xué)習(xí)心得，有覺得挖掘了使用盲區(qū)的，也有覺得鞏固了技能的......應(yīng)用型技能，重在學(xué)以致用。擅用技能有利于提高業(yè)務(wù)效率。而通過不斷學(xué)習(xí)，在提升業(yè)務(wù)技能的同時，完善自我。
學(xué)習(xí)進取精神是下關(guān)沱茶一直積極倡導(dǎo)的職業(yè)精神之一。公司歷來重視人才的培養(yǎng)，并為員工搭建學(xué)習(xí)交流的平臺，支持鼓勵員工學(xué)習(xí)，本次培訓(xùn)課在大家的積極認真參與下圓滿結(jié)束。
